«Қазақстан жыл сайын шетелдік жұмыс күшіне 20 мыңнан астам квота бөліп келеді. Соған қарамастан өз азаматтарымыз Ұлыбританияға барып қарға үркітіп, Оңтүстік Кореяға барып қара жұмыс істеп жүр. Мұны Еңбек министрлігі қалай бағалайды? Қалыпты жағдай ма, әлде еңбек қатынастары реттелмегенінің көрінісі ме?» - деп сұрады журналист.
Министр мұны қалыпты жағдай деп қабылдайтынын айтты.
«Біз мұны проблема деп қабылдамаймыз. Негізі әр азамат қай жерде жұмыс істесе де құқылы. Шектеу жасамаймыз. Қазақстан жастарына шектеу қоймаймыз. Біздің басты мақсатымыз – еңбек нарығында жағдай жасау. Жаңа жұмыс орындары сапалы болса, сонда қазақстандық жастар Қазақстанда қалады. Жастар шетелге жалақы аз болғандықтан кетіп отыр деп айтуға болмайтын шығар. Мен сізге өз басымдағы жағдайды айтайын. Менің жақын туысымның баласы жоғары оқу орнын бітіргеніне қарамастан, Ұлыбританияға сіз айтып отырғандай плантацияда жұмыс істеуге кетті. Бәріміз наразы болдық. «Әке-шешеңді тастап қалай Ұлыбританияға кетіп барасың?» - дедік. «Жоқ, мен ел көрем» деп кетті. Қазір сол елде жарты жылдың ішінде оқуға түсті. Соны бітірген соң елге оралмақшы. Сондықтан екі көрініс. Сол жақта білім алып, елдің өзгеруіне үлес қосса, тамаша болады. Ал егер «Қазақстаннан мүлдем кетем, ұнамайды», - деген, енді оған біз наразымыз. Мысалы сіздерге таныстырған электронды еңбек биржасындағы сапалы жұмыстардың санын 2 миллионнан 3,8 миллионға дейін жеткіземіз. Ол деген айлығы медианалық жалақыдан, яғни, 350 мың теңгеден кем емес жұмыс деген сөз», - деді Светлана Жақыпова.